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サクラサービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
407万円238~620万円28

(平均年齢28.4歳)

回答者の平均年収407万円
回答者の年収範囲238~620万円
回答者数28

(平均年齢28.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
405万円
(平均年齢28.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳407万円620万円17
30~34歳450万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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サクラサービス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 7万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
賞与などは前年度比に応じて変わる。
若年層(新卒から3年くらい)までは世間一般の年収より高いと思う。

評価制度:
昇進、昇格については基本的に運。
元々件数が多い人の後釜にならないと難しい。
逆にもともと件数が多いところの担当になれば最初の昇進はすんなり行く。

回答者: 男性/ 福祉用具の営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与が夏と冬に各1回あります。それとは別に上期(4月から9月)下期(1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 7万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:役職が一般の社員の昇給は一切なし。配属先のエリアによって忙しさや残業時
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回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:法人内営業の場合何年働いても給与は新卒とさほど変わらず、ボーナスに若干
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与については、上期・下期でそれぞれキャンペーンがあるため、目標達成に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:通年での新規獲得件数に応じて、評価されます。努力次第では、入社年数に関
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各営業や配属された地域によって目標が設定されており、達成することによっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分自身で働いた分の成果がしっかりと給与に反映され、昇給も目安となる数
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 7万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 10万円
給与制度:この福祉用具業界では非常に高い年収だが固定残業代で賄うイメージ。賞与は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 7万円 70万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
給与制度:営業成績に応じてボーナスが変わります。基本ベースがあり、それプラスで部
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 7万円 65万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 65万円
給与制度:営業成績が良い人しか給料、賞与は上がらない。営業の半分以上は全員ほぼ同
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給は同業者さんより少し高いかもしれません。賞与に関しては4ヶ月ちょ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列ではなく、実力主義の会社です。昇進・昇格の頻度は1年に1回、個
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 4万円 45万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給・昇進はあまり期待できない。評価制度:年1度の昇給とあるが評価制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各種手当などは、他の会社と同じです。給料は他の福祉用具会社に比べれば高
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進、昇格は年間平均○○件以上依頼を獲得すると主任など、明確に決められ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年二回の賞与があり、営業成績に応じて金額が上がる。決算賞与もあるので賞
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新規の契約を多く獲得すれば昇給がある。とにかく新規の契約を獲得しないと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:営業成果により、昇給や賞与に差はあります。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 7万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
評価制度:上が詰まっているため、若手にチャンスは中々回ってこない。新卒3年以内で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:この業界の中では給料は悪く無いらしいです。しかし、労働時間と見合ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 7万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給は基本的に1部の結果を出している層しかおらず、他は全員一律の給料で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:営業の件数を多く取れば評価されるが、大量の件数をとってもあまり大幅にア
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:営業の件数を多く取れば評価されるが、大量の件数をとってもあまり大幅にア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月24日
給与水準:最近、残業時間の削減に取り組んでおり、退社時間が少しずつ早くなりました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は、他社の福祉用具専門相談員に比べれば水準は比較的高いと思います。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業事務

4.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は賞与無しでした。フルタイムで働いても手取りは16万プラス交通
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員はほとんど給料上がりません。評価制度:事務は最近正社員登用もあ
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サクラサービス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:寮はない。住宅補助や通勤手当はある。通勤手当は通勤距離によっては支給さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:家族手当、退職金、出産祝い金、育児休暇、介護休暇、結婚祝い金、健康診断
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3.4
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