回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
会社としても、利益を還元すべく、ボーナスや期末手当を出したり、インセンティブを導入したりして、従業員のモチベーションを上げようとしていると思います。
ただし、残業は極力抑える方向にシフトしていってますので、残業代はあまり期待しない方がよいかと思います。