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株式会社東洋実業の社風・企業カルチャー・組織体制
3.2

株式会社東洋実業の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社東洋実業で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東洋実業への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月22日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
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株式会社東洋実業の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
挑戦する機会は、言わなければやってきません。風通しの良さは、普通です。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は、ほぼなしです。上司とは話しやすいので、職場の不満等に関しては伝えやすいです!
ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍に関する差別はありません。
ワークスタイルにも配慮されています。