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一般財団法人大阪市コミュニティ協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 施設管理業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:
退職金制度はありません。
通勤手当はありますが、どこの会社もそうかと思いますが1番安い経路になりますので多少遠くても10円でも安ければ最寄駅がそちらになります。

オフィス環境:
建物はとても古いですし、トイレも綺麗とは言い難いです。昭和の雰囲気そのままです。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 女性/ 受付・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月13日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はシフト制のため、月4日くらいまでなら希望を出して休むことができる。
配属先にもよるが、理解のある上司の元につけると、連休もだいぶと融通がきく。
シフトが出るタイミングが遅いと、予定は立てにくくなる。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、副業はほとんどできない。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 女性/ 受付・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月13日
企業カルチャー・社風:
頑張りたい人はどんどん挑戦できるが、自分から動かなければなにも成さないままあっという間に時間だけが過ぎてしまう。

組織体制・コミュニケーション:
上司とはとても話しやすい環境である。

ダイバーシティ・多様性:
多様性に対して理解がないわけではないが、積極的に取り組んでいるようにも思わない。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 女性/ 受付・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月13日
女性の働きやすさ:
女性も管理職になれる。
育児休暇は男性でも取得しているので、取りやすい環境がある。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:
地域のイベントや事業を企画、準備から実施をそれぞれの人が主担当で遂行したり、施設管理の仕事もあったり、結構仕事の幅があり、いろいろなことに挑戦できるのはいいところだと思います。
リーダー研修や管理者研修、ビジネス研修も最近、全員ではないですが、希望者は受講できるような環境になってきました。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年12月21日

回答者: 男性/ コミュニティ施設の運営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
体育会系の職場だと思っておりましたが、職員とアルバイトスタッフの距離感が取れておることに驚きました。上下関係も厳しくないので働きやすいです。ハラスメントなどもなく、働きやすい環境になっております。入社後のギャップは残業時間です。残業時間が少ないのは最初は良いと思っておりましたが、文章に目を通す時間や職員同士のコミュニケーションが甘くなりがちです。何回も確認する時間が取れれば、私の仕事上のミスが減ると思います。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
事業の強み:
昔から大阪市の区民センターや区民まつりの受託をおこなっている実績があるということ。
実際、大阪市内19区24施設を管理・運営をしており、大阪市内20区の区民まつりを受託できているという点も強みだと思います。地域住民の方や団体の方々と一緒に仕事ができるということはほかの企業ではなかなか経験できないことだと思いますのでとても貴重だと思います。

事業の弱み:
どうしても大阪市内での事業には強いのですがそれ以外の地域や事業があまりない点が弱みでもあるかなと思います。

一般財団法人大阪市コミュニティ協会の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 女性/ 受付・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 2万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与を上げていこうという動きはあるものの、収益が改善されていない為、継続的な賃上げは期待できない。
賞与はなく、昇給も実力ではなくポストが空いたら昇給するスタイル。

評価制度:
昇給・昇格は実力主義ではなく、ポストが空いたら繰り上がっていくようなシステム。