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豊鋼材工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
事業の強み:
大きな会社2社が親会社なので、財務的に安定しており積極的な設備投資が可能な点。

事業の弱み:
親会社の意向にある程度縛られるので、オーナー会社に比べて機動力に欠ける面がある。

事業展望:
着実に利益を積み上げており、経営は安定していると思う。
また、近年は工場の人件費を減らせる設備の導入を進めておりこの投資が上手く行けば、経営はより安定すると思う。

口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は高くも低くも無くといった感じで、人によっては少ないと感じるかもし
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:経営層は全て親会社からの転籍のため、オーナー系会社と比較す
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
オフィス環境:会議室や応接室、いくつかのブースがあります。打合せやお客様が来られ
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:総合職には、社有社宅・借上社宅制度があります。社有社宅の家賃は安いです
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
勤務時間・休日休暇:休みが多く、帰りも遅くなる事はない。かなりホワイトだと思う。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多い部署がほとんど。残業がない部署も土曜や長期休暇で出
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:福利厚生は家賃補助は借り上げ社宅、社宅があり家賃はほとんど会社が負担し
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:福利厚生は一般的な会社と同様レベル。社宅、家賃補助、通勤手当あり。退職
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日・休暇は多い方かと思いますが、人によっては頻繁に休日出勤
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:産休や早退、途中外出が出来る。結婚後も働き続ける女性用が大半の
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間8:10~17:30(8時間20分)と少し長いのです
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:女性にとって、働きやすい会社だと思います。福利厚生もしっかりし
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:女性の勤続年数は長く、平均年齢はちょっと高めです。また、出産・
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
女性の働きやすさ:総合職の方もある程度いる。休日は男女問わず取りやすい。最近では
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:資格は必要であればサポートあり。資格手当もあり。研修は各階層
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:産休・育休から復帰して、長く勤務されている女性が多く、女性は働
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
企業カルチャー・社風:かなり緩い。仕事をしていなくとも会社に残ることができるし、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。親会社がしっかりしている安心
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
成長・キャリア開発:キャリアアップに繋がるような業務は
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも親会社
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は基本残業や夜勤をしないとかなり生活きついです!結婚されて子供が居
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年二回のボーナス(賞与)夏冬は業界内ではめちゃくちゃ良い方だと思います
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口コミ投稿日:2019年04月17日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は残業夜勤をしないと生活がキツい!夜勤は日曜の夜から入る為前の週日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
勤務時間・休日休暇:一日の勤務時間8時5分~17時半が定時です!配属部署にもよる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
勤務時間・休日休暇:配属先にもよりますが配属先によっては毎月平均40以上はざらに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:配属先にもよりますが常に忙しい!土曜日出勤当たり前次の週夜勤
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みがある!!!!!配属先では毎週出ないとい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
勤務時間・休日休暇:夜勤になると日曜の夜からになる!日勤から夜勤に入る時は土曜出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:一人事務が基本なので、今働いていらっしゃる方の引継ぎと言う形で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:経理、受発注業務。鉄鋼会社であった為、発注内容が難しく、分かりづらかっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:全てを一から教えてくれるような親切な会社ではない為、一人で覚えていかな
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