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菱電湘南エレクトロニクス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年03月20日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制：三菱電機の考え方で物事を考えたり、事業内容を進めているので、自社の考え方がない。時代にあったので経営の仕方をしないとダメだと思う。
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業理念の浸透：企業理念はいろいろありますが、企業理念どうりになかなか動いていな
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口コミ投稿日：2019年03月14日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制：上司は自分の出世のことしか考えていないのか、部下の事を
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制：一応三菱電機系列の会社なので、守られている感じはありま
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東京都杉並区久我山１−７−４１
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
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企業カルチャー・社風:保守的である。組織体制・コミュニケーション:部署によって異な... 続きを見る
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マスプロ電工株式会社

2.8
愛知県日進市浅田町上納８０
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【どのような社風か】今は良くも悪くも保守的。創業者は奇抜な発... 続きを見る
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ポスタス株式会社

3.4
東京都中央区築地５−４−１８汐留イーストサイドビル２・３Ｆ
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ カスタマーサクセス部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:色々とルールが決まっていないことが多く、チャレンジ精神が求め... 続きを見る
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セイコーエプソン株式会社

3.4
長野県諏訪市大和３−３−５
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】長く働いて行けます。ただ、自分の1... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社日本ＨＰ

3.8
東京都港区港南１−２−７０品川シーズンテラス２１Ｆ
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:外資系のためか、自由に発言できる雰囲気があり、風通しはいいと... 続きを見る
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株式会社アルフ

3.8
東京都世田谷区代沢4-41-9
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司・部下・パート社員・異性・同性など、立場問わず誰にでも質... 続きを見る
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ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社

3.8
神奈川県藤沢市桐原町１
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 女性/ 輸出業務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 開発設計G/ なし
企業カルチャー・社風:IBM、日立、ウェスタンデジタル…。様々な企業のカラーがある... 続きを見る
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武藤工業株式会社

2.8
東京都世田谷区池尻３−１−３
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:自社製品や自社の技術を通じての社会貢献を謳っており、会社理念... 続きを見る
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株式会社リコー

3.3
東京都大田区中馬込１−３−６
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ 知的財産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内公募などあるので、やりたい仕事があれば挑戦をする機会はあ... 続きを見る
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エレコム株式会社

3.4
大阪府大阪市中央区伏見町４−１−１明治安田生命大阪御堂筋ビル９Ｆ
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者： 男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い時期からマネージャーになれます。チャレンジを繰り返し成長... 続きを見る
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