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日新シャーリング株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神は代表は持っていると思っていそうだがそのチャレンジが社員からすると余計なお世話に思われることが多々あったように思えた。
風通しの悪さは否めなかった。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはいい人もいれば悪い人もいる。

ダイバーシティ・多様性:
外国人研修生を雇ったり海外と連携したシステム部が存在するため多様性はあると思う。

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メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
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回答者: 男性/ ダイガスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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