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日産プリンス福島販売株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福島店

3.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:
新しいものを取り入れていこうという気持ちは非常に感じられるが、上層部の風通しが悪いのか、空回りしている印象。
また、旧態依然としたところも強く残っており、小回りが利かない時もある。

組織体制・コミュニケーション:
店舗によるが、フレンドリーな店舗もあるが、そうでない店舗もあるため、一概には何とも言えないが、
社員の年齢が高齢化しているため、コミュニケーションがとりずらいところも感じる。

ダイバーシティ・多様性:
外国人留学生の採用などは行っていない。(しばらくは行わないとの報告あり)
障がい者雇用枠などもあるが、数名のみで、実際にはないに等しい。

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