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回答者別の社員口コミ(長野ガス株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 整備施工/供給科 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 整備施工/供給科
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
0時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
働き方の満足点:勤務時間は残業ほぼ無い。帰りたいとき帰れる。全て自分次第で決めて
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回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・仕事量:比較的ゆっくり活動でき、自分のペースで仕事ができる。時間に追わ
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回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
仕事を通して身につくスキル:ガス設備を設置できる。自宅の設備も、自分で修理できる
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:資格さえ取得すれば、事務職でも、技術職でも同じ割合で給与が支
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
賞与:賞与は基本的に年4ヶ月分が当たり前だと考えている会社なので、例え赤字でも確
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:入社年数は特に給与額に影響無し。年齢給と、資格手当、職務手当、役職手
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:毎年組合の会合で会社側との話し合いをして、断行して昇給してもらえ
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回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:勤務時間は早番があるが、残業は基本的にしない。してはいけないよう
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
賞与:業績などの考慮も一応はあるものの、社員一律同じ割合で賞与支給される。大体2
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回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
多様な働き方支援:副業禁止。リモートワークはできる業務内容ではない。昔堅気の考え
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回答者: 男性/ 整備施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 供給科

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:副業は禁止。リモートワークは、環境や仕事がら無理。時短勤務は、
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