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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月20日
成長・キャリア開発:機械加工を全然知らなくても職場の先輩であったり上司の人が丁寧に教えてくれるので機械への脱着から寸法計測、機械への寸法入力とできることが増えていくことでやりがいが出てきます。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】社長の人柄は良く、低姿勢で接して貰えた。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】事務所及び現場の3Sは最低ラン
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】個々で担当する設備が決まり、任
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】雰囲気は暗い。仕事中はコミニュケ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月20日
会社の安定性:製造業なので大手企業の一次協力会社で安定した仕事量が確保されている
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