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第一興業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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すべて
退職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの営業ですが、目的意識が各自低めなので割と個人プレーが目立ちます。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】少ないです。和食は和食、イタリアンはイタリアンなの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ない。上に習えな状態。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案はできるが、上層部の考えにそぐわなけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】現場のリーダーに気に入られなければ仲間外れ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】過程を重要視した指導を現場ではされますが、上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】それはないです。どちらかというと管理職について
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容ではありますが、お金がからむ事態になると自
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】仲の良い者同士は頻繁に食事会や飲み会をします。逆にあ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】両立は不可能に近いです。仕事人間が多いの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】年始めには全社員による挨拶行事、年の瀬間際には税金
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】上司のアドバイスはとりあえず上層部の言う通りに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】副部長とは仕事をした事が頻繁にありました。それ以上
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】上層部が特をする、下の者は気に入られなければ蚊帳
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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