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大弘水産株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年03月23日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月23日
教育・研修：入社後すぐ、「マグロの解体」のOJTがありました。一般的に、マグロの仲卸業者では、入社間もない社員に解体をさせることはほとんどありません。（料理界のような、古い体質の業界なので）社長は新しいことを、ドンドン進めていく進歩的な方だったので、「直ぐに解体できるよう指導するのが当然」として、それが社内にもしっかり浸透していました。年末に社長との面談があり、上司が評価している点、修正してほしい点などを冷静・論理的に話し合いできる環境にありました。社員が感じている疑問や納得できない点についても、真面目に聞いていただき、改善できることは対応いただいていたと思います。
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口コミ投稿日：2020年03月23日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月23日
教育・研修：指導は現場での上司や先輩に委ねていましたが、教え方がまちまちで指導者
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