回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：役員が一族で構成されてるため、評価は役員の意向が非常に大きい会社でした。評価制度は実質なく、新人にとってモチベーションを保つのは難しいかも知れません。ただ、長く勤務している人に対する評価をしている場合もあり、昔ながらの義理・人情がある会社だと思います。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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