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静岡ガス株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月07日
福利厚生:
基本的な福利厚生はそろっています。
社食はありません。
社宅はありますが、住宅手当や家族手当はありません。
独自の保養所はなくなりました。

オフィス環境:
本社は新しくキレイですが、広くはありません。
建て替え計画中の支社もあります。
環境を気にしているので、夏は暑く、冬は寒いので、働きやすいとは言い難いです。
立地は本社以外はアクセスが悪いです。

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月07日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休暇が取りやすいです。フレックス制度も上手に利
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年11月21日
勤務時間・休日休暇:導管系は土日休暇で有給をしっかり取れる。宿直はあるが手当はつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年11月21日
新規事業への取り組み:今まで不景気を理由に迫るガス自由化の危機に気が付かなかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:新築できれいな事務所もあるが、ほとんどの建物は雨漏りなどの老朽化が
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新人事制度が始まってから年収が3割以上下がった。特に仕事内容は変わらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:クリーンスタッフさんたちが掃除をしてくれるので、事務所内はキレイだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:部署によっては有給取得は高いが、SRや営業はほぼ無理である。し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:運営資金の不足から社内旅行や懇親会等は全て廃止されてい
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は少ないが、仕事量の負荷や責任がないので気楽に仕事ができる。年3回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:SRや営業はほとんど有給が消化できないのに、取得を強要してく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短はとりやすい。一般職を選択すれば負荷のない仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:扱う商材が多いので、得意分野があれば能力を伸ばせる。ノルマや飛込み営業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:リストラというのを聞いたことがないので、その点は安定してると言える
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:一般的なものはすべて整っています。 有給以外にも10年に一度リフレッシュ
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