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神奈川日産自動車株式会社のすべての口コミ

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業務委託
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:
火曜が固定給でたまに火曜日水曜日連休の希望休が月に2.3回取ることができる。
土日もやすめるが上司が出勤してると考えると休みづらいのは確か。
有給は何に9日間程あり、計画有給とか謎の制度で5日間ほど勝手に有給が使われて実質希望して取れるのが3日ほど。
休みは配属先によって違うと思うが土日に取りやすいところもあれば土日に取りずらいところもあるかと思う。
自分の店舗は取りやすい方ではあった。

多様な働き方支援:
リモートワークはサービス業なのでもちろんできないし、お客様の車を扱うにあたってコロナの、リスクも高い。早帰りなどはなく定時が6時半頃でそこから残業が遅くて9時くらいまである。
暇な時は定時上がりだが、時期により異なる。
副業はもちろんできない。

回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2024年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 4万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 112万円
給与制度:サービス側は店舗によって年収は変わります。売り上げを毎月達成しているの
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回答者: 男性/ サービス(整備士)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

3.4
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:資格取得に向けての研修等は定期的に開催されています。しかしこ
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月21日
企業カルチャー・社風:自分の整備の腕次第で現場リーダーに新しいことに挑戦させても
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回答者: 女性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:研修はかなり手厚いと思います。配属前の研修もみっちりあります
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 7万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:やはり営業職なので、実績重視のインセンティブ方式が強いと思う。頑張った
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 2万円 70万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料はかなり低い方だと思います。新卒入社後しばらくは手取り15万円程度
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回答者: 男性/ サービス(整備士)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

3.4
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・休日休暇:残業の多さは店舗によってかなり差があります。時期によっても差
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:昇給は年1回ですが2021年は0円でした。賞与は6月と12月に年4ヶ月
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回答者: 女性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:ビジネスマナーは非常につくと思う。保険代理店の資格や査定士な
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回答者: 女性/ テクニカルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:サービス業なので休みは他の業界より少ないですまた祝日出勤は当
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:以前よりも資格手当などを重視するようになったため、給与面では大きく向上
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:賞与については、個人の報奨金と店舗全体の報奨金があります。個人の報奨金
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月13日
事業の強み:新店舗、店舗改装が近年増えてきている為、少し前に比べると働きやすい環
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 28万円 13万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 90万円
給与制度:基本給が低いため、残業代、インセンティブに頼る事になる。店舗によってそ
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回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時の8時間に加え、1日2時間までの残業があります
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:店舗によって違う。忙しい店ではかなり遅くまで残業する事になる
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回答者: 女性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:新人研修で教わる事は、本当に基本のことのみで、店舗配属されて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:入社当時は火曜定休のみでシフト制を採用していたが、途中から火
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:定時は9:30から18:10ですが残業が多い時もあります。基
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間について勤務時間はほんとにお店によってとてもバラツキ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:半年毎に、新車販売台数、新規保険獲得数、点検獲得数等に応じてポイントが
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月23日
成長・キャリア開発:ブラザー制度というのがありまして。入社してから1年ほどはいく
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:基本社内資格を取り評価が良ければ給料が少しずつ上がるのでモ
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は配属先によってかなりバラつきがあり酷いところだと12万クラスで貰
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
成長・キャリア開発:機械を触る技術とお客様対応もしなければいけないので、対人スキ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:住宅補助は県外からの引越しが必要な社員に対しては有、ただし、ワンルーム
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回答者: 女性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:社風は店舗にもよると思いますが、基本的に他店舗同士でも仲が
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスはかなり徹底しているイメージでした。組織体
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回答者: 男性/ ts/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:資格手当は充実していて、特に社内資格においては研修などが手厚
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回答者: 回答なし/ 販売課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:店舗によっては残業が多い為、店舗格差が酷い。有給は月に一回定
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス

2.1
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給が少ない為、賞与も少い。資格手当等もあまりつかずモチベーションが
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
企業カルチャー・社風:基本的に社風は古いなと思います。店長、副店長によってガラリ
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:福利厚生は一般的なもので、退職金はなく確定拠出年金通勤手当は電車バスな
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回答者: 男性/ 自動車整備し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:一生無くならない職だと思います事業の弱み:給与が低い事業展望:EV自
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