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伸商機工株式会社のすべての口コミ

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その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
企業カルチャー・社風:
「やさしさあふれる会社になろう」という経営理念を掲げてみんなで頑張っています。
職人気質でコミュニケーションに乏しくしく個人プレーが目立つ社風でしたが、
女性陣が増えたり新卒者も2名加わり、明るく前向きな社風になってきたなと感じています。
安心・安全・ポジティブな職場づくりを推し進めようと皆で動き出し始めています。

組織体制・コミュニケーション:
20人規模の会社なので、大まかな組織編成です。工程が6つあるので大体その中で動いていますが、
工場長を中心に生産体制をしっかり遂行していると思います。5S委員会なども立ち上がったりで
話し合いの場も持てる環境が充実してきたと思います。問題があった時にも会社側で時間をすぐに用意してくれるので、とても助かっています。

ダイバーシティ・多様性:
プライベートのことがあるので、あまり深く言えないことですが、弊社には発達障害やADLなどの障害を持たれている方もいます。生産していくうえで障害がネックとなり、不良や社員同士の関係性が悪くなるなどありましたが、経営陣の努力と社員の理解など会社として頑張っているので
対応に大変なところもありますが、皆で支えあって理解できるよい方向にんでいけてると思います。

回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
事業の強み:お客様のニーズ(品質・納期・単価)に素早く対応できる機動性が強みだと
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回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
勤務時間・休日休暇:働き方改革にのっとりしっかり管理してもらっています。以前は、
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口コミ投稿日:2020年06月17日

回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度の中の昇給・賞与は毎年必ずいただいてます。厳しい時でも他社が支
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回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
福利厚生:小さい会社なので大きな会社に比べたらいいとは言えませんが退職金制度があ
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回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
成長・キャリア開発:各種資格検定や実技検定など全額会社負担にて受けさせていただい
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回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:当然、あります。自分の思い込みもありますし。あま
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回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月17日
女性の働きやすさ:現在、パートの方含めて7名の女性の方がいます。子育て世代への配
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:女性には甘いと思います。急な休みやお子さんの行事等も割と寛容か
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:長時間、社内に居れば出世します。残業は正義な社風なので、誰よりも早く出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:帰る時間が早くて19時、遅くて23時が繁忙期は毎日続きます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:年間休日105日ですが、実年間休日は70日を切っていたと思い
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:元が少ないので手当てと残業代がないとかなり辛いです高卒の初任給程度で昇
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:怪我が多いです。通路が狭いので動くこともままなりません。夏場は熱中
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
企業文化・社風・組織体制:「根性とやる気」が全ての会社です。「根性とやる気」さえ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月07日
成長・キャリア開発:「評価される=やる気がある」の会社でしたし、高度な仕事でもな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の働きやすさ:女性の意見はほぼ全て通るので、気になる点はないです。女性には大
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:分煙なくらいです。分煙と言っても喫煙者は外の一角で吸うと言う程度で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:ありません。マニュアルがあるわけでもなく、全て自分で調べて自分で解決
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:企業カレンダーに準ずるので、予定は立てやすいでしょう。年間休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月07日
勤務時間・休日休暇:休日出勤した分だけ賃金は出ます。その代わりかなりの率で半強制
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:残業とやる気さえあれば評価されます。スキルの有無ではなく全てはやる気な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
企業理念の浸透:ありません。シンプルにやる気と根性のみなので、それさえあれば人間
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の働きやすさ:女性にとっては素晴らしい環境だと思います。急な休みでも嫌味は直
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:建物自体も古くトイレや洗面所も汚いですし、工場も粉塵対策等を行って
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:スキルの有無は関係なく、より多く残業をし、やる気と根性のみで評価される
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月07日
成長・キャリア開発:「スキルではなくやる気と根性が一番」と自分に暗示をかける術を
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