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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

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口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月21日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの体制が続いているけど、新たに取り組めることも多くなってるとおもうし何より環境がすごくよい

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は本当に仲が良く、困ったことは教えてくれるしダメなところは厳しく注意してくれる

ダイバーシティ・多様性:
とくになし

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口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:今は改善されていて凄く良いと思う評価制度:何とも言えないが、きちんと評
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口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月21日
福利厚生:現場仕事なので、仕方ないが休日の出勤は多かった。オフィス環境:とても環
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口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月21日
女性の働きやすさ:女性の立場が割と強かったのかな？とおもう。みんな仕事ができて営
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口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し有名な建物に携わりたかった。普通のマンシ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】10%程度。女性社員は月に1度取るよ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働けない環境。昔からいた人は勤続年数が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】朝早く、夜遅く、休日出勤もあり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【住宅手当・家賃補助について】住宅手当はあります。 家族とクラス場合
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】仕事量が多いため、急には厳しいと思う
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】10日前後。勤務時間を考えると足
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ありません。毎日がサービス残業で
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【一番つらかったこと】専務にもう、うちの会社は厳しいと言われ続けた。諦
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】成長できる。何事にもきちんと取り組め
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジしにくい。平均年齢が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【達成感の大きさ】大きい。前述したと思うが、自分が管理していた建物がで
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】実感できない。辞めても代わりが効
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の仕事。一人一人に現場が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【アイデア実現までのスピード感】遅い。一族会社ということもあるが、専務
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【実績に対する評価・報酬】残業代も休日手当もない。賞与も専務の独断のた
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【一番うれしかったこと】完成した建物をみたとき。大きければ大きいほど、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人の裁量の大きさ】各個人の現場に関しては自分の裁量や、やり方を通す
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
給与水準：【昇給の基準】年齢が上がることにより上がるが年に1000円程度しかあが
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上野硝子工業株式会社のカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)
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