回答者： 男性/ サービス課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部サービス課/ 社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
給与に関しましては平均年収より少し良い感じがします。残業代も30分刻みですがしっかりともらえる印象でした。
賞与はしっかりもらえるイメージがありました。家族手当は高水準で手当が給与の多くのウエイトを占めていた感じがあります。
評価制度:
評価制度に関しましては、あまり現場の事をわかっていない人がしていますので満足いく評価はごく一部の人(上を見て仕事わやする人や役員の親族)しか得られないと思います。実力主義とは程遠い感じがありますが、年齢を重ねるとしっかり昇給されるところは良いと思います。
給与に関しましては平均年収より少し良い感じがします。残業代も30分刻みですがしっかりともらえる印象でした。
賞与はしっかりもらえるイメージがありました。家族手当は高水準で手当が給与の多くのウエイトを占めていた感じがあります。
評価制度:
評価制度に関しましては、あまり現場の事をわかっていない人がしていますので満足いく評価はごく一部の人(上を見て仕事わやする人や役員の親族)しか得られないと思います。実力主義とは程遠い感じがありますが、年齢を重ねるとしっかり昇給されるところは良いと思います。