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三井住友金属鉱山伸銅株式会社の平均年収は480万円、年収範囲は400～650万円です（10人の正社員の回答）。

三井住友金属鉱山伸銅株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを8件掲載中。

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三井住友金属鉱山伸銅株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
480万円	400~650万円	10人

（平均年齢31.4歳）

回答者の平均年収	480万円
回答者の年収範囲	400~650万円
回答者数	10人

（平均年齢31.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	513万円（平均年齢35.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	500万円（平均年齢32.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	400万円（平均年齢32.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	400万円（平均年齢23.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	550万円（平均年齢32.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

三井住友金属鉱山伸銅株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:
福利厚生などしっかりとしてると思います。資格取得にもしっかりフォローしてくれるので不安なく取得に時間を使えると思います。もちろん取得後は手当もあります。
賞与もしっかり反映されて、計画が立てやすいかと思います。
昇給制度もしっかりしていると思います。入社後にしっかり説明してくれるので安心できると思います。
各種手当には住宅手当、通勤手当、資格手当などしっかり反映されるので心配なく働ける環境にあるのでありがたいと思います。

評価制度:
昇進、昇格は月に1度でしっかり業務をこなしていれば普通に昇進、昇格していくと思います。

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:給料は級数ごとに額が決まっている。昇給の限度額までなら基本的に年に一度

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.6

口コミ投稿日：2022年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	28万円	6万円	130万円

年収	550万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:現場職の基本給は安いが手当が多いため総支給額は多い。総支給額の半分は手

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	17万円	10万円	95万円

年収	450万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	95万円

給与制度:年収ですが500万ぐらいでした。月が35ぐらいで、ボーナスが120ぐら

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	17万円	10万円	95万円

年収	450万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	95万円

給与制度:年収に関しては交代制だったのである程度は貰えていた。賃貸の人は月5マン

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	4万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本給は非常に安いですが、賞与はそれなりに良い。夜勤勤務者には夜勤手当

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回答者：男性/ 設計職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務

2.6

口コミ投稿日：2020年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年功序列の特徴があり、昇進・昇格の頻度は個人・本社出向者かどうかによる

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年間で約6ヶ月分ありいい方だと思う利益がでているときはしっかり還元して

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三井住友金属鉱山伸銅株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月19日

福利厚生:福利厚生は比較的しっかりしていると感じる。住宅手当は上限4万程度。退職

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回答者：男性/ 設計職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務

2.6

口コミ投稿日：2020年06月07日

福利厚生:退職金住宅補助財形貯

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 一般社員

給与制度:昇給年一回、賞与年二回、手当については残業、深夜勤、休日出勤... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は少しずつだが見込める。評価制度があるので、ある程度評価... 続きを見る

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会社名	三井住友金属鉱山伸銅株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.msmmbc.co.jp/
所在地	埼玉県上尾市二ツ宮６５６−１

従業員数	468名
設立年	1934年
資本金	4250百万円
代表者	大山正紀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三井住友金属鉱山伸銅株式会社の平均年収は480万円、年収範囲は400～650万円です（10人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	513万円（平均年齢35.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	500万円（平均年齢32.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	400万円（平均年齢32.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	400万円（平均年齢23.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	550万円（平均年齢32.0歳）

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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