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パナソニック産機システムズ株式会社の入社前とのギャップ
3.2
272件
パナソニック産機システムズ株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。パナソニック産機システムズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを272件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パナソニック産機システムズ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年04月03日
口コミ投稿日:2024年09月06日
回答者: 男性/ えい/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ cc事業部/ 社員
1.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
回答者: 男性/ 技術フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
3.1
口コミ投稿日:2023年06月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ 冷蔵・冷凍設備施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 女性/ 一般事務・OA事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ カスタマーサポート部 サービス課
2.1
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3.3
東京都品川区大崎1−11−1ゲートシティ大崎ウエストタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ カスタマーサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:外資のため変化が多く、個人の評価や人の新陳代謝が多いとおもっ...
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3.0
東京都千代田区外神田1−5−1
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:大型連休は確実に取れるものと思っていたが、なかなか取る事と出...
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3.2
東京都台東区台東1−6−4タカラビル2F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソリューション営業部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。営業会社なので当然数字を求められま...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅南4−12−19
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:都会と地方の差が結構あると感じた専門知識を必要とする事も多く...
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3.1
東京都千代田区東神田2丁目3-5
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:海外での業務が多いとイメージしていたが海外勤務の人数はそれほ...
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3.4
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN25F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにありませんが、転勤が思いのほか多くその点はおどろきまし...
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3.8
東京都港区海岸1−7−1東京ポートシティ竹芝オフィスタワー6F
商社・電機・電子・半導体
3.0
三重県四日市市
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:電話が多く、問い合わせが多かった。覚えるまでがすごく大変だっ...
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3.1
東京都豊島区東池袋3丁目15-15
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には女性活躍推奨と言っていましたが、なかなか進んでいま...
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3.5
東京都江東区大島2−2−1
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:場所により組織文化や、案件の進め方、がかなり異なります。...
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パナソニック産機システムズ株式会社のカテゴリ別口コミ(272件)
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パナソニック産機システムズ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
メーカー系列会社ならWLBを改善しつつ、コア技術やノウハウを得られると思ったから。
入社前に認識しておくべき事:
WLBは良いが自社商品に対する理解度はそこらの工事会社とさして変わらない。
知識が共有されて、メーカー系列社員と言えるだけのスキルを全体が身につける事が必要。