三愛オブリガス九州の社風・企業カルチャー・組織体制 - エンゲージ会社の評判

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三愛オブリガス九州株式会社の企業カルチャー・組織体制

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年02月26日

企業カルチャー・社風:
昔の会社のイメージ、場所によって体育会系のノリも必要

組織体制・コミュニケーション:
上司は出向社員が多く、クセの強い人から普通の人まで十人十色。3-4年で転勤があり、自分に合う上司が来るとは限らない。

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