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埼玉日化サービス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.2
37件
埼玉日化サービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。埼玉日化サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、埼玉日化サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年06月03日
口コミ投稿日:2024年02月09日
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ なし
1.7
口コミ投稿日:2024年07月23日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
口コミ投稿日:2022年04月06日
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ なし
1.6
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2.9
埼玉県加須市栄368−1
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.4
群馬県太田市西新町13−3
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 発電所運転員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バイオパワーふくしま発電所/ なし
勤務時間・休日休暇:シフトで流して勤務いる為、人それぞれ合う合わないがあります。...
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2.6
神奈川県海老名市大谷北2丁目1-46
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30建築業界と同様で勤務スタートは...
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2.7
東京都品川区南大井6−8−11
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 業務部法務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務/ 一般
働き方の満足点:勤務時間は事務系は基本的に8時間勤務のためライフワークバラン...
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2.9
東京都豊島区南池袋3−14−11中町ビル4F
サービス・環境サービス・廃棄物処理
2.6
東京都千代田区東神田2丁目5-12龍角散ビル 6F
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 点検員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本施設の仕組みを理解出来れば作業はルーティンでできる。イレ...
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2.3
京都府京都市山科区北花山寺内町31−5
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:長時間勤務なので、体力勝負です。車の運転があるので夜中等は、...
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4.4
東京都板橋区坂下1丁目22番17号
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 運転手兼作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場作業では、車両にて都内を中心に現場に向かい作業になります...
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2.9
大阪府池田市空港2丁目2-5空港施設大阪綜合ビル 4F
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 女性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人員不足のためシフトが固定されにくく予定を建てるのが困難。早...
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3.2
愛知県刈谷市一里山町深田15
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般
勤務時間・休日休暇:残業は削減しようと努めていますが、多忙な部署では36協定ぎり...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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埼玉日化サービス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 浄化槽保守点検および修理工事に従事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
外回りの為、自身の裁量や要領によって調整できるため、早帰りや休暇は取りやすいと思う。ただし昨今ではベテランの定年退職に加えて、若手新人が入ってくることが少なく、年々人手不足が深刻化しており一人あたりが持つ業務の負担が大きい。また人によって外回りをする地域によって仕事量に偏りがある。その為、最近では当然勤務時間も長く、休日出勤もほぼ毎月ある。