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髙森商事株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
女性の働きやすさ:人数に余力がないので産休制度はなく産休するなら即退職男性上位の会社なので女性が雑務をするものと全男性社員が思っているロッカールームはあるが更衣室が物置と化しているので一度に人が入れない

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
事業での社会貢献:公共施設での作業や公共からの委託業務も多い為、地元での認知度は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
雇用の安定性:現場主体なので先人との相性が合わないとやりづらいかも(高齢者も多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
女性の働きやすさ:年齢に左右されず高年齢でも実力主義残業はほぼない制服着用で出勤
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
勤務時間・休日休暇:隔週土曜勤務で夏季休暇もあるが、年間出勤休暇スケジュールが毎
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
福利厚生:交通費は近年ようやく支給となった程度諸手当が多過ぎるので基本給に反映し
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口コミ投稿日:2019年09月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低く諸手当が多い為賞与に反映されないので賞与は少ない、又賞与は
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髙森商事株式会社の女性の口コミ(7件)