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恵那ダイハツ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年01月07日

回答者： 男性/ 自動車整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス/ 係長

2.8
口コミ投稿日：2024年01月07日
企業カルチャー・社風:
成長を目指すような会社ではない

組織体制・コミュニケーション:
小さな会社なので上から下まで風通しは良い
上にも要望をしっかり伝えられれば希望も通る

社員同士はプライベートでの付き合いがあるほど仲良くしている事は少ない
仕事上必要なコミュニケーションはとれる

ダイバーシティ・多様性:
多様性を活かしているような取り組みはとくにない

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口コミ投稿日：2023年06月27日

回答者： 男性/ 自動車整備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 係長

1.4
口コミ投稿日：2023年06月27日
企業カルチャー・社風:挑戦することは特にない。毎日決められた仕事を淡々とこなして
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2.7
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