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共楽産興株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:仕事に関しては時間にルーズなんで終わりマジかに到底間に合わないような所まで行くように言われたりその挙句帰ってくれば誰もいない事もある工場長だけは待っててくれる時もあるが行かせた本人は一番に帰るし仕事中に自分の用事が有るとかで帰ったりが当たり前で社員が病院行くのでとか言っても変更しろとか平気で言われるので注意です。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年11月14日
教育・研修:研修制度ははっきり言ってないです。 教えると言う事が出来ない会社です。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:親会社に言われた事だけやってるだけで自分の会社のステップアップするよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年04月25日
教育・研修:教育とか研修なんてありえない会社です。いい点なんて一つも無い仕事をも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:教育や研修などと言えるものは無い入って一週間程度で大体独り立ちさせら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:やりがいなど無いですね。自分や家族を犠牲にしてまで尽くしても裏切られる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】私も場合この会社の検査の工程を新しく追加
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】色んな事にチャレンジ出来る事
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】全体的に見ればチャレンジ出来ないこの会
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司に対して意見など言ったら直ぐに首に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームと言うか結果第一の会社です
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】多いと思うけど色んな事をやらせられ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】退職をちらつかせて言
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.5
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回答者: 男性/ 総務労務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.2
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滋賀県草津市青地町1000
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3.3
静岡県焼津市吉永125
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.1
大阪府大阪市西区土佐堀1丁目5-11
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
愛媛県松山市衣山1−2−5
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】各先輩社員が若手を育てるこ... 続きを見る
2.8
京都府京都市南区久世東土川町242
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部/ 平社員
成長・キャリア開発:社内勉強会や講習会は積極的にやっており資格取得の支援も受けら... 続きを見る

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