回答者: 男性/ その他施設・設備管理、技能工、運輸・物流系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二課/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 37万円 | 5万円 | 110万円 |
年収 | 660万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 110万円 |
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技研サービス株式会社の口コミ一覧ページです。技研サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを97件掲載中。エンゲージ会社の評判は、技研サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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660万円 | 37万円 | 5万円 | 110万円 |
年収 | 660万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 110万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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660万円 | 37万円 | 5万円 | 110万円 |
年収 | 660万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 110万円 |
技研サービス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 技術作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
資格を取れば手当が多少ならと付くが、
その資格を取るための費用(教習や資格費用等)は全て自腹。
手当の付かない特別教育等(溶接や低圧電気など)については会社支給だが、取りにいける様な時間を組むことが難しい
基本トラックが2トン以上の為、若い人たちは免許の限定解除をしないと運転出来ないが、
会社は現在の方針としてその費用を見る予定ない。
その為、若手社員は乗れる車が限られて、それに応じて対応出来る仕事量も少なくなり、成長出来ない環境になっている