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株式会社友動興業の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
34件
株式会社友動興業の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社友動興業で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを34件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社友動興業への転職・就職活動をサポートします!
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3.0
東京都港区東新橋1−5−2汐留シティセンター
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:正社員については知りません。事務所でオフィスワークしている正...
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3.2
千葉県成田市本三里塚53−8
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:「あんしん、あったか、あかるく元気!」という全日空グループの...
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2.7
愛知県稲沢市正明寺2−27−22
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社員ではないのでわかりませんが、ランチタイ...
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3.0
兵庫県神戸市中央区海岸通3−2−1
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:みな概ね人が良い社員である。幹部社員は野球部に所属している人...
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2.8
大阪府吹田市清水15−1
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
2.9
東京都港区新橋5−1−9
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:とにかく安全第一なので安全に対してはうるさいくらい敏感です。...
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2.9
東京都文京区本郷2−17−15
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】最初の労働契約で休憩時間を申告してないと...
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3.1
静岡県牧之原市坂口3520−11富士山静岡空港旅客ターミナル別棟
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員全体の平均年齢が30歳そこそこであり若い人が多いため、現...
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3.1
愛知県常滑市セントレア1−1第1セントレアビル3F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:人事の方は優しく丁寧です。新入社員教育では丁寧過ぎるまでにJ...
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2.4
東京都北区東田端1−2−1
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ フォークリフト作業員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大井埠頭/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人はみんな良い人でした。それだけは本当に恵まれていたと思いま...
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株式会社友動興業の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ フォークリフトオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
営業所長、副所長のほかに「班長」というリーダー的存在が4名いる。
従業員は正社員バイトに関係なくそれぞれ班に属していてわからないことを聞けたり何かあればまず班長に相談できる。
定期的に班で問題点、改善点などの取り組みを話し合う。ちょっとしたモヤモヤもそこで解決。
従業員同士も協力的で先輩や経験が長い人がアドバイスをくれたり、大変な時には手伝ってくれたので特に仕事に不慣れな時期はとても心強かった。
今は自分が新しく入社した人に先輩としてできることを考えやっている。