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株式会社富士レークホテルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
福利厚生:
社員寮があり、安く住めるので活用する価値あり、ただし古いので満足度は高くない

オフィス環境:
事務所、会議室、等綺麗に環境整備されているが建物の老朽化が目立つ、客室、共有スペース含め設備投資の必要性があるが、コロナの影響で見送りになっている状況

株式会社富士レークホテルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 接客/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は入り込みが少ないと6時間とか7.5時間ですが、入り込みが多い場合は人員がいないため1日15時間くらいあったりする時もあります。休館中には普通に休みと思っていましたが、その中でも研修制度が研修をしたりして社員の成長する事をやっておりかなり仕事に関する意欲があると思われます。

株式会社富士レークホテルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
企業カルチャー・社風:
社長方針が会社の方針であり良くも悪くも社長次第

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは良く取れている為風通しは良い

ダイバーシティ・多様性:
外国籍、障害を持った方も複数人就業している

株式会社富士レークホテルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:
出産育児のを考えた際には社員として働き続ける事は難しい会社だと思います。パートに切り替えて就業時間を調整しながら働く事が出来るので、働き手に配慮した就業選択はあります。

株式会社富士レークホテルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:
ホテル業務全般を通じたスキルアップ、業務に関連した資格取得支援制度あり

働きがい:
お客様に喜んで頂けるサービスや対応が出来た際にはやりがいや働き甲斐を感じる事が出来る。

株式会社富士レークホテルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
事業の強み:
河口湖畔の立地を活かした集客、ユニバーサルデザインによる高齢者や障がいを持ったお客様への対応等の強みがある。

株式会社富士レークホテルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 接客/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
昇給は多少ありますがそこまでは昇給はしないとおもいます。

評価制度:
ちゃんと業務を行えば沢山のひとがみており評価してくれており、業務内容が多くなり昇進も他の会社と比べてかなり早いと思います。しかし、ほとんどは年功序列であり頑張っても評価されない時もあります。