回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 部長補佐
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 15万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
現場(本社直属)は日給
事務所は月給
現場常駐は時給
正社員扱いは現場(本社直属)と事務所(営業 現場管理 事務)
評価制度:
現場は実力主義で給与は結構上がる。同業他社より待遇は良い。現場の頭は事務所より給与が多い。同業他社にはない特徴。
営業は幹部候補、その他は補助的役目で昇給も少ない
営業は時間外もこなす気力があって初めて認められる
現場(本社直属)は日給
事務所は月給
現場常駐は時給
正社員扱いは現場(本社直属)と事務所(営業 現場管理 事務)
評価制度:
現場は実力主義で給与は結構上がる。同業他社より待遇は良い。現場の頭は事務所より給与が多い。同業他社にはない特徴。
営業は幹部候補、その他は補助的役目で昇給も少ない
営業は時間外もこなす気力があって初めて認められる