回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設備/ なし
現場による。勤務時間も様々です。日勤もあれば、夜勤もあります。24時間勤務の現場もあります。休暇の調整のしやすさも現場によりますが、基本どこの現場も残業が多かったり有給がとりにくかったりするところが多い気がします。原因は人手不足だと思いますが、これはどこの業界や業種も同じだと思います。関係業者と話すことも多いですが、人が足りていると言う業者はないに等しいです。
多様な働き方支援:
リモートワークはしたことがありません。副業もしたことがありません。
株式会社南日本総合サービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社南日本総合サービスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
通勤手当、住宅手当、家族手当、皆勤手当てなど手当は充実している、逆に言うと手当がもらえないとあまり給料が上がらない。有休や育休、特別休暇など取れる環境で、本社に言えばよかせんたーなどの福利厚生施設の利用もできる。労働組合の飲み会とかサークル活動も活発にしているようだ
オフィス環境:
お客様のビルに常駐する形態の勤務が多いため現場ごとに当たりはずれがある印象
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