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株式会社大同分析リサーチの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
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口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 男性/ 事業計画立案　採用　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年12月08日
福利厚生:
若手は親会社の寮や、借り上げ社宅（自己負担25％）を利用できる
２０２４年から企業型DCを採用

オフィス環境:
名鉄大同町から徒歩5分で好立地
親会社星崎工場内にあるので、社員食堂が安価で利用できる。
部下と面談をする会議室スペースが少ない

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口コミ投稿日：2022年07月29日

回答者： 男性/ 業務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年07月29日
福利厚生:退職金は少ないと思う住宅補助は勤務地から遠い主に県外から来た人にはかな
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口コミ投稿日：2024年07月13日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2024年07月13日
福利厚生:３０歳までの若手の住宅補助は手厚い。人材育成・教育に力を入れているので
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口コミ投稿日：2022年05月24日

回答者： 女性/ 工程検査/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年05月24日
オフィス環境:工場内で喫煙時間が定められていますがこれまたルールを定めた偉い人ほ
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