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株式会社多田木工製作所のカテゴリ別口コミ（45件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(16件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)

株式会社多田木工製作所の回答者別口コミ（4件）

  • 設計 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年01月17日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2021年04月02日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年02月22日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2017年05月31日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社多田木工製作所の職種別口コミ（45件）

営業系（42件）
（営業、MR、営業企画 他）
建築・土木系エンジニア（3件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社多田木工製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
福利厚生:
福利厚生は何もないに等しい。ボーナスすらない。

オフィス環境:
店舗の蛍光灯を間引いたりみすぼらしい。狭いスペースに机があるので移動もままならない。

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株式会社多田木工製作所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
勤務時間・休日休暇:
在籍中に有給休暇を頂いたが申請書を出せばすんなり通る。

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株式会社多田木工製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
企業カルチャー・社風:
物言わぬ社員が多いと感じた。言っても評価が下がるだけで改善しようとする方向性がない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は特にプライベートに立ち入る事もなく普通の人達ばかりである。

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株式会社多田木工製作所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
女性の働きやすさ:
部門によっては女性中心の得意先に訪問するので女性にとっては働き易いのではないかと思われる。

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株式会社多田木工製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
成長・キャリア開発:
入社後に福祉用具専門相談員の資格を有料で取れる様だ。ただ、講習は土曜日・日曜日なので４ヶ月くらい休日を取れない。
住宅改修も手掛けているので手すりの取り付けなど簡単なDAIが身に付く。

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株式会社多田木工製作所の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2017年05月31日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月31日
入社理由・入社後の印象：ネームバリューがあった。地元に根ざした企業で知名度も高く、テレビコマーシャル、新聞折込広告も頻繁に入っていて、環境に整った優良企業に入社したいと思い、求人が出ていたので、資格が必要だったが、採用枠に入れるか聞いたら、入社後資格を受講出来ると伺い安心して入社が決められた。
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株式会社多田木工製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
事業の強み:
２０２５年に団塊の世代が後期高齢者になった際にしばらくの間は福祉用具レンタル事業は伸びる可能性がある。

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株式会社多田木工製作所の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2021年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
労働時間はきっちり守られ産業もほとんどないが薄給である。

評価制度:
経営陣に意見したり経営方針に異を唱えたりすると評価が下がる。１日の訪問軒数が決められており下回ると良い評価を
得られない。木工業時代からの社員が残っているが勤続年数で昇格する傾向はあるのかと思われる。現段階で社員以上に役職の
階級がないので勤続が長くなれば給料は少しずつ上がるのではないかと思われる。

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