回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:
上層部がキャリア開発という言葉が理解出来ない。
成長は会社がバックアップするというより、自分自身で課題などを洗い出して自力で成長するしかない
働きがい:
これも自分の吸収力次第だが、自分は各顧客により全く違うニーズにきちんと応えられた時の顧客からの信用と指示を得られる点
上層部がキャリア開発という言葉が理解出来ない。
成長は会社がバックアップするというより、自分自身で課題などを洗い出して自力で成長するしかない
働きがい:
これも自分の吸収力次第だが、自分は各顧客により全く違うニーズにきちんと応えられた時の顧客からの信用と指示を得られる点
株式会社川崎松林の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社川崎松林の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
退職金共済には加入しているようですが、その他は一切なし
オフィス環境:
オフィスというより、昔ながらの零細企業の事務所という雰囲気
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