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株式会社西川印刷の成長・働きがい
2.8
116件
株式会社西川印刷の成長・働きがいの口コミページです。株式会社西川印刷で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社西川印刷への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年10月03日
口コミ投稿日:2023年09月20日
回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作
1.6
口コミ投稿日:2020年11月19日
回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長
3.0
口コミ投稿日:2022年07月17日
回答者: 男性/ 印刷/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年02月27日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2019年09月01日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月01日
口コミ投稿日:2019年02月27日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2019年03月06日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月06日
口コミ投稿日:2019年07月02日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月02日
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月25日
口コミ投稿日:2021年07月26日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2023年10月20日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年10月07日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
2.8
大阪府大阪市天王寺区六万体町4−2
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画営業部/ なし
働きがい:お客様に感謝された時。大きな売上が上がったとき。...
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3.1
東京都中央区築地1−9−5一九堂ビル8F
広告・マスコミ・出版・印刷
2.8
京都府京都市南区久世殿城町330−1
広告・マスコミ・出版・印刷
3.0
東京都千代田区平河町1−8−3
広告・マスコミ・出版・印刷
4.0
東京都中央区銀座2−9−14銀座ビル6F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:社内ではマーケティングの研修が多いのと、プレゼンの練習で全員...
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3.3
東京都新宿区市谷加賀町1−1−1
広告・マスコミ・出版・印刷
3.4
広島県広島市西区横川新町7−14
広告・マスコミ・出版・印刷
3.2
東京都中野区中野2−2−3
広告・マスコミ・出版・印刷
2.9
東京都北区東十条3−10−36
広告・マスコミ・出版・印刷
2.8
東京都千代田区神田駿河台2−3−13鈴木ビル4F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:系統だった研修メニューや教育システムなどは一切なく、自己研鑽...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社西川印刷の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 制作部/ 社員
係長、主任は一応いるが、明確に機能はしていない。役職なしで予定管理をしている状況もある。裁量権は効く部分と効かない部分がある。
成長支援制度:
月1のグループセッションや、社員の意見を開示できる環境はあるものの、当事者意識がない人、自分事と捉えてない人は成長に繋がりにくい。