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株式会社須原屋の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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新卒入社
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2021年04月03日

回答者： 女性/ 事務 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月03日
企業カルチャー・社風:
できることが前提
でも良かれと持っても余計なことだと怒られる
新しいことを取り入れようとしない古代文明
とにかく何もかもが古い

組織体制・コミュニケーション:
社員が少ないのに交流する場がない
特に女性は4人しかいないのに全員別の支店にいるので話をすることもない
店舗同士の交流もないので知っている顔とは親しい。

ダイバーシティ・多様性:
まったくない

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口コミ投稿日：2019年06月10日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制：企業優位な考え方客のために改善しようという気が全くない
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口コミ投稿日：2023年02月11日

回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日：2023年02月11日
組織体制・コミュニケーション:社員・アルバイト関係なく仲は良かった。仕事のやり方
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