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株式会社新陽ランドリーのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社新陽ランドリーの回答者別口コミ（1件）

  • 障害者指導員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年03月07日
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株式会社新陽ランドリーの職種別口コミ（6件）

専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（6件）

株式会社新陽ランドリーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
オフィス環境:
少し田舎にある会社のため、車通勤やバスでないと通うことが難しいが、自然に囲まれながら働くことができる。

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株式会社新陽ランドリーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業なしのため働きやすい。
休日は土日休み。ワークライフバランスもよい。8月のお盆休み、12月の年始休みに向けての納品等で忙しい。

多様な働き方支援:
工場勤務のため、リモートワークはなし。育休取得、子育てのための時短勤務は積極的に取得させてくれる。

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株式会社新陽ランドリーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
組織体制・コミュニケーション:
社長を含め、上司が非常にいい方々なので話しやすい。従業員ともコミュニケーションが取りやすく、連携が取りやすい。

ダイバーシティ・多様性:
障害のある方が8割、健常者が2割というめずらしい会社。障害があっても各々の潜在能力、得意分野を伸ばして働くことができる会社だと思う。

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株式会社新陽ランドリーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用に積極的に取り組んでいる。子供が熱を出した時など休暇が取りやすいように思う。

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株式会社新陽ランドリーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
成長・キャリア開発:
新卒でも色んなことに挑戦できる社風のため、キャリアの構築が見込まれる。工場だけでなく、営業にもチャレンジさせてもらえる。

働きがい:
障害がある方と一緒に働くため、障害のある方とのコミュニケーションや、サポートなど学ぶ機会が沢山ある。

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株式会社新陽ランドリーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 障害者指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
障害のある方とコミュニケーションが図れるか心配だったが、しっかりとコミュニケーションが取れ、楽しく働くことができる。

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