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株式会社松林社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年01月09日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年01月09日
企業カルチャー・社風:
社長が常に憤怒し社員を詰めていて、時代錯誤な人であり、周囲に居なかったタイプでついていけない。

組織体制・コミュニケーション:
社長が特殊な人で社員同士の方がまだ話しやすいが、仲良くというほどはやれていない。独自のルールがどれだけあるのだというくらい溢れていてついていけない。

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3.2
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3.6
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