エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社庄内クリエート工業の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
347万円200~550万円19

(平均年齢35.7歳)

回答者の平均年収347万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数19

(平均年齢35.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢48.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
334万円
(平均年齢34.9歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢33.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢38.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(16件)
すべての口コミを見る(51件)

株式会社庄内クリエート工業の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
福利厚生:
退職金はないが、退職金共済に入っているので安心です。
福利厚生制度の保険加入にしており、けがや入院などに適用されとても重宝しております。
給与振り込みになる銀行は会社指定の銀行になりますが、会社と銀行の契約により、時間外や休日の引き落としには手数料が無料です。これは大変助かっています。

オフィス環境:
各工場の食堂には、給茶機がありコーヒーやお茶、味噌汁やスープなど自由に楽しめます。

工場は3カ所あり、本社工場(鶴岡市下清水)、大山工場(鶴岡市大山)、藤島工場(鶴岡市藤浪)があります。大山工場は3年前に新築した新しい工場です。
現場は、ほとんどが空調設備がなく、冬は寒く、夏は暑いです。

株式会社庄内クリエート工業の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:
1日の作業時間は8時間ほど、残業は基本的に装置の製作進捗が遅れた場合のみ行う。
休日は会社カレンダーに倣うが基本的に日曜日と祝日は休み、土曜日はその月の祝日次第で出勤日になる。
休日出勤は装置の製作進捗が遅れた場合、作業できる人いないか強制はせず出来る人のみで行う場合がある。

多様な働き方支援:
リモートワークをしている職場もあるが基本的に、モノづくりの為リモートワークは厳しい。
有給休暇、早退、遅刻は届け出を提出すれば可能。
副業可能。
育児休暇も可能男性も取れるみたいだが周りでやっている人はまだ見てない。

株式会社庄内クリエート工業の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:
デジタル化が急速に進んでいます。コロナの影響で会社行事が少なる一方で、社内のコミュニケーションツールが活用されていますが、望んでいるコミュニケーションは果たしてこういう形で満足しているかと言えば満足出来ていない状況です。字面では伝わる事も伝わらない、最悪、誤解を生む場合もあります。こんなところが課題の1つです。特に、弊社は3つの工場があり、工場間のコミュニケーションは特に不足していると感じています。

株式会社庄内クリエート工業の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:
男性が9割の会社です。というのも理由があり、大きい重量物を扱う為に力の差がでます。実際、現場で活躍女性は数名いますが、女性特有の人間関係も多少心配な部署があり、あまり女性にはおすすめ出来ない会社です。

株式会社庄内クリエート工業の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
働きがい:
社内には産業機械事業部、メディカル事業部の2本立てで事業部が存在しています。
もちろん通常は互いの事業部に所属するメンバーがそれぞれの業務を行っていますが、時に事業部を超えた連携などもあり、様々な経験をすることができるメリットもあります。
それぞれの異なる顧客への考え方の違いなどから自己成長につながる場面もあると感じます。

株式会社庄内クリエート工業の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 製造系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は製造業と言えば、ライン工場で量産、というイメージがありましたが、うちは溶接から機械加工、設計、組み立てまで装置の完成まで一通りすべての工程を自社でやっているので、装置の完成状態まで見れるのがおもしろいところです。ちなみに、このような会社はあまり無いみたいです。

株式会社庄内クリエート工業の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
事業の強み:
電気、機械設計から機械加工、溶接、板金、塗装、組立、電装、出荷、現地据付、現地復旧、現地機器調整まで一通りが行える会社であるのが強み。
一通りの工程がある為、追加の部品、修正などすぐに対応できる事も強み。

事業の弱み:
自社製品が無い事。
リピート品はあるが全員が同じ作業を出来るわけでもなく、個々に力量によって作業時間、製品の品質にばらつきがある。
また作業員達の頭になる人材が少ない為班長以上などの役職の人の仕事量は半端ない。

株式会社庄内クリエート工業の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月07日

回答者: 男性/ 製造部部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給:一律に昇給という形ではなく能力が上がって、自己と会社側が納得しての昇給となる。自己アピール、上長とのコミュニケーション能力が必須となります。
賞与:業績次第とはなるが部門ごとに配分が異なる分、個人の頑張り分も考慮され支給となります。

評価制度:
昇進:基本的に実力があればチャンスが与えられると思います。ある程度フレキシブルに組織を変更していると思いますが昇進・昇格に基準があるわけではなく納得感が得られない場合もある。
評価制度:部門ごとに多種の業務がある為、評価精度も難しいと思うが全社を見渡した時の人事評価も曖昧な部分はいい意味、悪い意味でも残っていると思う。