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株式会社小谷製作所のカテゴリ別口コミ（39件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社小谷製作所の回答者別口コミ（3件）

  • なし / なし / 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.4 最新の回答：2023年09月27日
  • 係長 / 製造 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.5 最新の回答：2022年06月22日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年04月12日
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株式会社小谷製作所の職種別口コミ（39件）

企画・事務・管理系（30件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社小谷製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

1.5
口コミ投稿日：2022年06月22日
福利厚生:
退職金はある
子供手当1人５０００円のはずが3年前まで人数分支給されている人といない人がいた。
数年間貰えなかった分全額支給はされなかった

オフィス環境:
工場がバラバラに散らばっている

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株式会社小谷製作所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月27日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4
口コミ投稿日：2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:
休憩は60分だか、10時3時の休憩が5分しかない。

有休は取得しやすい。

多様な働き方支援:
特になし。

副業は可である。

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株式会社小谷製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年04月12日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制：自分に限って言えば、他部署の人とも仕事をする事が多かったので、社内のコミュニケーションはあった。特定の人がいなければ、社内の雰囲気はよい。
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株式会社小谷製作所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月27日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4
口コミ投稿日：2023年09月27日
女性の働きやすさ:
女性管理職は過去に前例なし。今後もないと思われる。

休暇は比較的取りやすい。

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株式会社小谷製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月27日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4
口コミ投稿日：2023年09月27日
成長・キャリア開発:
資格取得費用は会社が負担。必要なものは取得出来る形態である。

働きがい:
製造業なので、自分が関わった製品が世に出て活躍しているのはやりがいを感じる。

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株式会社小谷製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月27日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4
口コミ投稿日：2023年09月27日
事業の強み:
様々な取引先があること。
取引製品を一貫して内製化し、自社のみで製品を製作できること。

事業の弱み:
様々な取引先があり、会社的には安定性があるが、不景気時期など、不安定な時期になると全社員の配慮が足りないと感じる。

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株式会社小谷製作所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月27日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4
口コミ投稿日：2023年09月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
個人の実力とは不釣り合いな給料設定である。

評価制度:
基本的に消極的である。

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