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株式会社髙橋プロダクトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 生産管理・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 機械課/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 45万円 0万円 94万円
年収 610万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 94万円
モデル年収:
一般社員の役職手当等は無く、個々の能力により基本給が、高くなる。目安の基準として、年功序列の基本給設定が有るが、個々の能力が優先される。

昇給・昇進スピード:
少数精鋭で担っているため、若くして責任有る仕事に携われる。結果をしっかり蓄積していけば、社内よりも社外で高い評価が得られる。
色々チャレンジできる環境にあるため、意欲が有ればどんどんチャレンジしていけば、結果がついてくると思う。

回答者: 男性/ 生産管理・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 機械課/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 45万円 0万円 94万円
年収 610万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 94万円
賞与: 年2回の大型連休前に支給されることが多いが、日にちは特に決まっていない。
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:賞与の基本ベースは、会社のどのパソコンからでも社員全員が確認することが
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回答者: 男性/ 金型仕上げ工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕上げ課

3.8
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:近隣地域の同業者と比べると、全体的に高めに設定されていると思う。小人数
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度: 昇給は年に一度、社長との面談で決まります。昨年度一年間を共に振り返り
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回答者: 男性/ 設計課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年1回。自分で前年度の成長度を示し、会社側と話し合いができます。
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 機械課/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:世間と掛け離れずとも、高い給与水準になっている。全員が確認できる給与基
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株式会社髙橋プロダクトの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:中小零細企業である都合、やはり大企業と比較対象とはなれない。退職金制度
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