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株式会社佼成出版社のカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社佼成出版社の回答者別口コミ（1件）

  • 編集 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年10月05日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社佼成出版社の職種別口コミ（21件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（16件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（21件）

株式会社佼成出版社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月05日
福利厚生:
住宅補助は5万円でした。家族手当、退職金制度も整っています。家賃補助と家族手当で10万円を楽に超える方もおられました。iDeCoはありません。

オフィス環境:
駅から徒歩10分ほどです。立正佼成会の複数部署と同居しています。会議室は階ごとに複数あります。

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株式会社佼成出版社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:
新聞編集部に配属されると、休日が変則的になります。立正佼成会の会員の宗教活動や、会幹部への取材が主な職務内容ですので、きちんとやれる人に仕事が集中します。好きなように休み、適当に仕事をしている人もいます。
それ以外の部署は比較的残業も少なく、土日も休めている印象です。

多様な働き方支援:
コロナ禍によるリモートワークは、国の方針に基づいて実施されていました。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社佼成出版社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月05日
女性の働きやすさ:
管理職には一定数の女性登用を心がけていると思います。立正佼成会の幹部の子弟や上層部に従順な方が選ばれます。
育児中の時短制度もありますが、きちんと給与減額されて使う人と、使わずに毎日遅れてくる人が、同じ部署にいても改善されないような杜撰なところはあります。

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株式会社佼成出版社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月05日
成長・キャリア開発:
とくにありません。

働きがい:
立正佼成会のために働きたいと思う方は、やりがいがあるのではないでしょうか

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株式会社佼成出版社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年10月05日
事業の弱み:
弱体化の進む立正佼成会への依存度が強いということです。加えて紙媒体をやめて電子媒体に勝機を見いだそうとしていますが、電子にフィットする手持ちのコンテンツはあまりありません。

事業展望:
書店で売られる書籍事業は数十年にわたって赤字です。頼みの綱は母体・立正佼成会関連の商品や雑誌、新聞の発刊ですが、会員の高齢化に伴って発行部数が減少し、苦境に立たされているのが現状です。先行きは非常に不透明です。

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株式会社佼成出版社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
給与水準：【昇給の基準】年齢給、並びに職名の昇順にベースが上がる普通の給与制度でした。
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