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回答なし
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生制度の満足点:
一通りのはあったかと思いますが、それ以上のも無いのではないかと思われます。
満足とかは無いですが、かと言って不満も感じませんでした。

福利厚生制度の改善点:
特に不満もありませんでしたので、改善してほしいとかは思わなかったです。

回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・仕事量:決まっていても、途中で変わってしまったりする事が普通にありその
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:基本ただただひたすらになので裁量も何も無い様に感じました。まるでロ
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
働き方の満足点:勤務時間についてはあらかじめ相談する事である程度の融通はききやす
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定刻で終われます。休暇についても予め伝えれば大丈夫
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事を通して身につくスキル:ただただひたすらひたすらにこなして行く感じでしたので
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
多様な働き方支援:リモートワークについては職種的に不可能です。勤務時間は融通が効
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
成長・キャリア開発:自身が働いていた時にはありませんでした。働きがい:会社のやり
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月13日
企業カルチャー・社風:家族経営あるあるを感じれるかと思います。組織体制・コミュニ
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