回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
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株式会社健勝苑の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.5
9件株式会社健勝苑の口コミ一覧ページです。株式会社健勝苑で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社健勝苑への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年06月22日
口コミ投稿日：2022年06月22日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長
3.3
口コミ投稿日：2019年04月24日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月24日
口コミ投稿日：2019年04月24日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月24日
口コミ投稿日：2022年06月22日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長
3.3
株式会社健勝苑のカテゴリ別口コミ（9件）
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株式会社健勝苑の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長
常駐している店舗長が自分しかおらず、また現場で決定する必要などが多いことから自分で考え、決断し、また責任を負うことを求められる。自分で考え、また情報を集め、つたないながらも決断し、結果を受け止めるというPDCAについて経験ができる。
働きがい:
当時は着物を事業の中核においていたため、日本文化の存続と、着物産地の維持などに尽力をすることができた。