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株式会社警備ひゃくのカテゴリ別口コミ（62件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(39件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(7件)

株式会社警備ひゃくの回答者別口コミ（5件）

  • 支店長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年12月02日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答：2019年07月23日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答：2019年02月08日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
2.4 最新の回答：2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
2.2 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社警備ひゃくの職種別口コミ（62件）

営業系（37件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（15件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
運輸・物流・設備系（6件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社警備ひゃくの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 男性/ 支店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年12月02日
福利厚生:
ギリギリ通勤手当のみ支給される。上限あり。

オフィス環境:
なし

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株式会社警備ひゃくの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 男性/ 支店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年12月02日
勤務時間・休日休暇:
基本的に薄給かつ組織全体が高齢化しているため、欠勤が目立ち、その穴埋めを管理職が行っている為思った通りに休暇を取ることは難しい。また、全体的に人手不足の為代休取得や有給取得も難しい。取得自体はできるが、その分誰か（主に管理職）が穴埋めを行う為代休を取ると仕事がまわらない。

多様な働き方支援:
副業規程無し。

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株式会社警備ひゃくの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 男性/ 支店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年12月02日
成長・キャリア開発:
法定研修は行われる。資格取得は推奨されるし、受講費、テキスト代はでるが、習得に見合う程の手当は支給されない。

働きがい:
管理職は裁量権が広くマルチタスクが鍛えられる。また、長く働けばストレス耐性は付くだろう。

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株式会社警備ひゃくの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 男性/ 支店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社長はじめ経営陣は理想が高く、やらなければならないことを把握しているが、現実として現場と理想が著しく乖離している。またトラブルが発生した場合社長の一存で変更が効くため、研修期間や業務形態は話半分以下で考えて置くべきと思われる。

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株式会社警備ひゃくの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：会社の事が何も解っていない様に思います。昼前に出社して、PCを立ち上げて通販をチョコチョコしたらすぐに出て行かれます。会社にいても何をしたら良いのかが解らなくなっているのではないかと感じました。面接でお会いした時は人当たりが良いし印象が良かったのですが、実際に仕事に就いてみると、トップである社長がリーダーシップも責任も取れなくて不在がちなのに、全ての案件を書類にしてやはり不在がちの常務印と社長印が求められる形になっている為、仕事が進まない状態でした。
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株式会社警備ひゃくの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 男性/ 支店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年12月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 37万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
どのような立場でも基本的に昇給はなく、昇進しなければ給与はかわらない。

評価制度:
若くとも昇進はできるが、数少ないポジションに空きがなければ、昇進は発生しない。

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