回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 品質管理課/ 課長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 0万円 | 162万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 162万円 |
評価・昇給制度:
評価は、年2回、目標管理シート及び自己評価シートで行われる。被評価者は、部長評価、社長評価で決まる。自己評価シートは、SABCDの5段階評価になる。
昇給は、年1回、に行われ、目標管理シート、及び自己評価シートで決まる。
評価は、年2回、目標管理シート及び自己評価シートで行われる。被評価者は、部長評価、社長評価で決まる。自己評価シートは、SABCDの5段階評価になる。
昇給は、年1回、に行われ、目標管理シート、及び自己評価シートで決まる。