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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職
口コミ投稿日:2019年06月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
評価制度:人事評価制度は、はっきりとは定められておりませんので、昇進、昇格については不明瞭な点が多いです。担当エリアで目標を達成しても、それが評価に結びついているのであろうが、実際の数字として、どのようなパーセントで還元が行われているかは、わかりません。
口コミ投稿日:2019年06月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
評価制度:評価制度があるのか、ないのか、もともとわかりません。どの点が評価にあた
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:残業しないと給料が少ないです。
交替しないと給料がありません...
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東京都品川区東五反田2−10−2東五反田スクエア14F
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評価制度:上司と人事に好かれているかどうかが一番大切です。
一生懸命、...
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兵庫県神戸市中央区港島南町7−2−7
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:最初の数年は成果を出すことも難しいためか、あまり多くの額の昇... 続きを見る
3.1
静岡県静岡市清水区長崎1162
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
給与制度:年齢と共に給料が上がるシステムです。なので若い時は低いですが... 続きを見る
3.6
東京都千代田区有楽町1−2−2東宝日比谷ビル15F
商社・紙
回答者: 男性/ 製造オペレーター職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:毎年の確実な昇給(目標設定に対する評価)システムが導入され、... 続きを見る
3.0
東京都江戸川区臨海町3−6−1
商社・紙
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:役員の基準で判断されるために満足感は、薄いと言う人が多かった... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)