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株式会社横浜DeNAベイスターズのすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:育成制度がないので自分で開拓できない人は働きづら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:結果出した人に対してしっかりと還元するようイメージ。評価制度:結果を出
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:退職金なし交通費は全額支給ですオフィス環境:DeNAのオフィスが使える
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年俸制評価制度があるがそれで給与は上がらない評価制度:頑張ってもチーム
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
福利厚生:通勤手当は全額支給他は特になかったオフィス環境:オフィスは全体的に綺麗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:社員がそれぞれの認識でやってるため、最低限の決まり以外はバラバラな指
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回答者: 男性/ 国際サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 国際関係

4.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
働きがい:プロスポーツチームという世間に近いサービスということもあり周囲の反応を
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
働きがい:仕事をしていてワクワクする事が多い。大変な分、やりきった時の達成感も高
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:全員で同じ思考、マインドを持っていこうという姿勢は風通しの
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2024年08月06日
成長・キャリア開発:野球が好きな人にとっては、働きがいは大いにあると思う。ただ特
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月19日
成長・キャリア開発:研修などはしっかりとある働きがい:エンターテイメントを体系的
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回答者: 男性/ 店長・ディストリビューター・外商担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:残業が多く、小さなお子さんがいらっしゃる方は大変そう。ただし、
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも大きい会社なのでやりたいことの制限や
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:分かってはいたものの、拘束時間、日数はかなり大変
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 38万円 0万円 60万円
年収 540万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:勤務時間や、勤務日数に対してはあまり割に合っていないように感じる昇給は
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:結婚したら不向きかもしれない。独身者が多い。しかし理解しようと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】インターン生として、社員の方の
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:チームについている従業員に女性はほとんどいない。部署によっては
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 5万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:キャリアと実力次第で給与も貰え、年数を重ねるごとに昇給もする。賞与に関
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回答者: 男性/ 店長・ディストリビューター・外商担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月17日
事業の強み:県内での圧倒的知名度。商談やアポ電で自社のことを知ってくれているとい
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回答者: 男性/ md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月05日
女性の働きやすさ:女性は比較的多いように感じる。管理職や中堅など部署ごとに多くの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:管理職になっている女性もいる。仕事するときと休みの切り替えがは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:実力者さえあればのし上がっていた印象。みんな他の人と同じように
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回答者: 男性/ チーム付き/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:男社会になってしまうため、チーム側には女性はあまり在職していな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署間の異動が多くあり、少しや
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:面談が定期的にあり細かな話もできるので、
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:男女比も半々くらいなので働きやすいのでは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
女性の働きやすさ:結婚した女性、産休明けなどが増えてだい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:仕事がシーズン中はタイトなので、子育てしながらの仕事には向かな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:全く選べない強制的に当たり前のように決まってしまう友達との予
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:年間の繁忙期がはっきりしていて、休みやすいがシーズンは仕事は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の働きやすさ:長時間勤務が多いため、産後などに勤務につくのは不可能に近い出入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:人事評価制度、人材採用、その他マニュアル作成や様々な事が身に
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:フレックス制なので調整
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:教育制度はその部署の社員が考え実行している、上司は定期的に話しを聞く
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