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その他
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:募集要項には土日休み、GW、夏季、正月とある。会社は土曜出勤している人が多い。その為土曜休みが気まずく感じる。仕事でどうしても休めない時はやむを得ないが、休日出勤等の手当はない。給与に含まれているのだと思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月05日
勤務時間・休日休暇:残業、休日出勤、評価など会社としての管理機能がない。タイムカ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給、賞与がない。募集要項には記載されているが、上がった、貰ったという
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月05日
仕事内容:良くも悪くも個人商店的な会社。ほぼ個人に委ねられている。 仕事内容的には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】待遇面があまり良くない事。賞与、昇給は無し。若い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】OJT後には個人裁量で仕事を進められる事が定着に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は募集要項に記載されている通り支給される。が、給与形態が全体的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】基本的に新卒採用はしていないため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点は特になし。基本、給与は5年くらいは昇給、ボーナスは無いと考えた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:比較的自由な会社なので残業するにも申請等はない。ただ、慢性的
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に気になる点は、給与は5年くらいは昇給、ボーナスは無いと考えた方が良
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
女性の働きやすさ:女性は1人のみ。時短等は取りやすい環境。時短の為仕事はたまるの
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