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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦したことが成果になっているのか判断しにくい。ただ、やりたいことに対しては反対されたりはしないように思う。、

組織体制・コミュニケーション:
若手から年配まで気軽にコミュニケーションの取れる、雰囲気ではあると感じる。
閉鎖的な人もいるが基本的にはのんびりした町工場といった雰囲気。、

ダイバーシティ・多様性:
汚れることの多い職場だが国外にも工場がおり研修も兼ねて外国人を受け入れている。
ベトナム、日経ブラジル人などがいるがみな抵抗なく交流しているように思う。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
勤務時間・休日休暇:部署によって違う。製造は結構残業があって大変そうなイメージ。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:普通に残業なしでももらえる。年齢に合わせてもらえるからいいとおもう。賞
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
福利厚生:福利厚生はしっかりしていて手当もちゃんとつくし、旅行割引とかもあるし怪
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
成長・キャリア開発:資格も取りに行かせてくれるし研修などもある。働きがい:働きが
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:常に人手不足なのでトラブルや不良が発程すると現場は突発出勤、
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人の仕事内容で入社したが半年くらいで入った仕事
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月27日
女性の働きやすさ:女性は割と仲良さそうなイメージ。女性に優し
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