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回答なし
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回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
福利厚生:
希望者は給与から財形貯蓄ができます。通勤手当や住宅手当もでますが、人によって(状況によって)の程度の差はわかりません。3年以上働くと、その時点の給与に沿って退職金が支払われます。

オフィス環境:
本社は、新しくはありませんがきれいです。主要事業を行っている松前町の事業所は建てられてから年数が浅くとてもきれいです。

回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
組織体制・コミュニケーション:普段、業務上まったく関わらない部署だとコミュニケー
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回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
勤務時間・休日休暇:担当している業務や、時期などによって大きく変わるかと思います
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回答者: 男性/ 管路/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:寮は一応ある。内装はリフォームしたが、外観がボロい。家賃は安いと思う。
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回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:同族企業の面は強いかと。組織体制・コミュニケーション:部署
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 道路事業部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:工事責任者になるまでならば有休は取りやすいと思う。隔週土日休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
仕事内容:【他部署との関わり】自分が配属されていた道路事業部以外にも、管路事業部
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
仕事内容:主に現場の施行管理を行っています。種別でいうと、舗装の現場の施工管理で
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:休みは少ない。基本的に現場は土日関係なく出勤している。事務に
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
事業の強み:良くも悪くも公共事業に依存しているので今後の海外への販路拡大がどのよ
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口コミ投稿日:2024年06月07日

回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 3万円 38万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 38万円
給与制度:少なくとも入社後数年は毎年昇給しています。賞与は年2回、とりあえずはじ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:住宅補助、家族手当はあり。高くはないがその辺りの補助はある。通勤手当も
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回答者: 男性/ 土木エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 道路事業部/

2.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
事業の強み:公共工事を行いますし、民間の舗装工事がなくなることもないので、会社と
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:基本的に現場職が多いので女性は働きにくい。事務職であればまだ働
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:キャリア開発はとくにない。ある程度ノウハウを身につけて他社へ
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